水運發展:起而行之辦實事 乘勢而上開新局
自黨史(shi)學(xue)(xue)習(xi)教(jiao)育(yu)開展(zhan)以(yi)來,水(shui)運發展(zhan)黨委把開展(zhan)好黨史(shi)學(xue)(xue)習(xi)教(jiao)育(yu)作(zuo)為推(tui)動(dong)各項(xiang)工作(zuo)爭先(xian)進位、高質量發展(zhan)的重要抓手,圍繞聯(lian)系基層“大走(zou)訪”、發展(zhan)難(nan)題“大排(pai)查”、服(fu)務群眾“大提(ti)升”,將學(xue)(xue)習(xi)教(jiao)育(yu)的成果(guo)轉化(hua)到各項(xiang)具體(ti)實(shi)踐活動(dong)中,職工的心愿(yuan)變成現實(shi),過往(wang)船民(min)需求件件落地有聲,黨史(shi)學(xue)(xue)習(xi)教(jiao)育(yu)不斷走(zou)深(shen)走(zou)實(shi)。
精心部(bu)署,堅持統籌(chou)謀劃(hua)“一盤棋”

公司(si)黨(dang)(dang)委研究討論確定了首批“我為群眾辦(ban)實(shi)(shi)事”項(xiang)目清(qing)單,著(zhu)重關(guan)(guan)注鄉村振興(xing)、船民出行、結對幫扶、便民利民、解(jie)決(jue)群眾實(shi)(shi)際(ji)(ji)困難等(deng)(deng)實(shi)(shi)事,要(yao)求(qiu)各基層黨(dang)(dang)組織牢固樹立“一盤棋”思想,先后排查解(jie)決(jue)增設船閘導(dao)航墻系纜鉤、員(yuan)工(gong)多崗位歷練不夠等(deng)(deng)問(wen)(wen)題(ti)13件,辦(ban)理為船民安裝(zhuang)凈水器、改善職工(gong)宿(su)舍環境等(deng)(deng)實(shi)(shi)事好事17件。結合工(gong)作實(shi)(shi)際(ji)(ji),印發《關(guan)(guan)于成立”水韻至家”小(xiao)屋及開(kai)(kai)展(zhan)(zhan)“黨(dang)(dang)員(yuan)獻(xian)愛心(xin) 職工(gong)齊貢獻(xian)”系列活動的(de)通知》《關(guan)(guan)于開(kai)(kai)展(zhan)(zhan)首屆“我們(men)的(de)家園(yuan).美麗(li)廠(chang)區”創建評選工(gong)作的(de)通知》,謀劃了系列活動。黨(dang)(dang)委班子成員(yuan)落實(shi)(shi)基層聯系點制(zhi)度,深入一線(xian)開(kai)(kai)展(zhan)(zhan)調(diao)研9余次,通過調(diao)研發現(xian)的(de)集中需求(qiu)和普遍性問(wen)(wen)題(ti)13個(ge)。
創新(xin)形式,助(zhu)力鄉村(cun)振(zhen)興“解難題(ti)”
認真踐行(xing)“隊(dui)員(yuan)當代表,單位(wei)作(zuo)(zuo)后(hou)盾”職(zhi)責,到(dao)集團公(gong)司選(xuan)派參加(jia)(jia)全省“加(jia)(jia)強(qiang)農村(cun)(cun)基層黨組織建設”工(gong)作(zuo)(zuo)隊(dui)隊(dui)員(yuan)所(suo)在地(di)--巨野(ye)縣(xian)獨山鎮(zhen)前(qian)田村(cun)(cun)、后(hou)田村(cun)(cun)、蔣(jiang)寺(si)(si)張莊村(cun)(cun)和(he)永豐街(jie)道(dao)孫大廟(miao)村(cun)(cun)進行(xing)“七一”走訪慰(wei)問(wen),向巨野(ye)縣(xian)獨山鎮(zhen)前(qian)田村(cun)(cun)、后(hou)田村(cun)(cun)、蔣(jiang)寺(si)(si)張莊村(cun)(cun)、永豐街(jie)道(dao)孫大廟(miao)村(cun)(cun)4個村(cun)(cun)對點提供12臺筆記本(ben)電腦(nao),有效改善村(cun)(cun)“兩委”辦公(gong)條件(jian),576名(ming)員(yuan)工(gong)捐款籌(chou)集的(de)5萬余元(yuan)資金(jin)為71名(ming)60歲(sui)以上老黨員(yuan)和(he)202戶困難戶采購夏涼被(bei)、保溫(wen)杯、大豆油等慰(wei)問(wen)品,共(gong)捐贈等慰(wei)問(wen)物資總價(jia)值10萬余元(yuan),解決(jue)了工(gong)作(zuo)(zuo)隊(dui)和(he)對點村(cun)(cun)的(de)實際(ji)困難。
學史力行(xing),全心服務群眾“強實踐(jian)”
各權屬單位在收費大廳、各船閘遠調站等設立意見建議箱,公開舉報電話和郵箱,及時掌握職工群眾訴求,及時跟蹤落實,搭建了接受職工群眾監督、建言獻策的新平臺。洙水河公司優化“紅船驛站”功能,東平港、濟寧分公司組織對辦公區進行除塵消殺,優化服務環境、改善辦公條件,棗莊分公司為干部員工和船民集中接種新冠疫苗,為船民包端午“愛心粽子”、義務測量血壓,泰安分公司設置免費醫藥箱、組織員工無償獻血,將學習成效轉化為工作動力。各區域黨建聯盟建成“水韻至家”小屋,組織開展“黨員獻愛心 職工齊貢獻”系列活動,建立困難職工信息庫,將捐助物資進行分類,充分調動資源,結合黨員“雙報到”志愿服務、困難員工救助等活動奉獻“微愛心”,樹立了良好的企業形象。
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